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- 作者:发表于:2008-10-30 12:02:24 点击:81 评论:0 查阅全文...
- 各种假期规定
- 一、法定节假日 根据国务院《全国年节及纪念日放假办法》规定,我国法定节假日包括三类。第一类是全体公民放假的节日,包括:新年(1月1日,放假1天)、春节(农历正月初一、初二、初三,放假3天)、劳动节和国庆节(10月1日、2日、3日,放假3天)、清明节、、端阳节、中秋节各1天...
- 作者:发表于:2008-10-30 12:00:50 点击:109 评论:0 查阅全文...
- 生育保险的基本内容
- 生育保险的基本内容 劳动部于1994年12月发布的《企业职工生育保险试行办法》(以下简称《办法》)是目前企业生育保险制度改革...
- 作者:发表于:2008-10-30 11:39:28 点击:32 评论:0 查阅全文...
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- 关于职工全年月平均工作时间和工资折算问题的通知 劳社部发[2008]3号 各省、自治区、直辖市劳动和社会保障厅(局): 根据《全国年节及纪念日放假办法》(国务院令第513号)的规定,全体公民的节日假期由原来的10天增...
- 作者:发表于:2008-10-30 11:34:52 点击:26 评论:0 查阅全文...
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- 员工患精神病,用人单位能否解除劳动合同 在劳动合同期限内,员工患精神病,用人单位是否可以解除劳动合同,实践中应当按照劳动部如下意见处理: 精神病员工在规定的医疗期内已治愈或病情很轻并得到稳定控制,经鉴定具有劳动能力的,用人单位应适当安排其工作...
- 作者:发表于:2008-10-30 11:33:25 点击:64 评论:0 查阅全文...
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- 工伤保险待遇核准程序 企业办理工伤保险待遇时,对证明材料齐全的,三日(工作日)内完成工伤保险待遇核准手续;对证明材料不齐全的,应当以书面形式通知其补足证明材料,在补足证明材料三日(工作日)内完成保险待遇核准手续。 一、核准伤残抚恤...
- 作者:发表于:2008-10-30 11:09:24 点击:26 评论:0 查阅全文...
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